Бизнес | Четв, 25 Апр 2024г. 00:24ч. | Непрекъсваем 5G роуминг бе показан за пръв път в Европа на "Кулата-Промахон"
Агенция по заетостта съобщи, че продължава срокът на действие на общо четири мерки за запазване на заетостта, осигуряване на нова заетост и за подкрепа на семействата заради пандемията. Те се финансират със средства от оперативна програма „Развитие на човешките ресурси”, като допълнително бяха отпуснати общо 120 млн. лв. с решение на правителството на Бойко Борисов от 7 май.
Срокът за кандидатстване по някои от тях изтича в края на май, а на други до края на юни.
В момента служебното правителство прави преглед, за да прецени кои от тези мерки ще бъдат продължени и от къде ще се осигурят средствата, каза служебният вицепремиер и министър на труда и социалната политика Гълъб Донев след првото заседание на кабинета.
Допълнителни 22 млн. лв. за работещите в туризма, ресторанти и транспортта
До 31 май се подават документи по мярката „Краткосрочна подкрепа за заетост в отговор на пандемията от Covid-19. По нея се предоставя подкрепа на предприятия и самоосигуряващи се лица, чиято икономическа дейност е била директно засегната от противоепидемичните мерки срещу коронавируса.
Подкрепят се работодатели чрез предоставяне на компенсации на част от работната заплата и дължимите данъчни и осигурителни вноски за сметка на осигурителя и осигуреното лице в размер на 290 лв.
Отпуснатите допълнителни средства са в размер на 22 млн. лв. за запазване на 33 000 pаботни места в най-пострадалите cектори „Хотелиерство и pесторантьорство”, „Туризъм” и „Транспорт”.
До момента на 2937 фирми и cамоосигуряващи се от тези сектори са преведени над 52 млн. лв.
Още 23 млн. лв. по програмата „Родители в заетост“
Документи могат да се подават и по програмата „Родители в заетост”, която осигурява детегледачи, до 31 май. По нея са отпуснати допълнително 23 млн. лв.
От нея може да се възползват родители
на деца до 5-годишна възраст, незаписани в детска ясла или градина. Родителите трябва да работят по трудов договор или да са самонаети, но към момента полагат грижа за децата си и не са се върнали на работа.
Право на тази помощ имат и многодетни родители - с три или повече деца на възраст до 12 г. Те трябва да са се върнали на работа, а децата да посещават детски ясли, градини или училище.
Право на помощ имат и безработни, регистрирани в бюрото по труда, които са родители на деца до 12-годишна възраст.
От начало на тази програма са платени близо 48 млн. лв., като 7162 родители и семейства са ползвали или ползват в момента детегледач.
По мярката „Запази ме“ са отпуснати допълнителни 25 млн. лв.
Мярката „Запази ме” за компенсиране на работниците от затворените бизнеси със 75% от техния осигурителен доход са отпуснати допълнително 25 млн. лв.
Подаването на заявления от работодателите продължава до края на месец юни.
По тази мярка вече са преведени над 66 млн. лв. за компенсации и запазване на заетостта на 52 319 служители.
По мярката „Заетост за теб“ – допълнителни 50 млн. лв.
По мярката „Заетост за теб“, с която се подпомагат работодатели да разкриват нови работни места и да назначават безработни за период до 6 месеца, като се покрива минималната работна заплата и осигуровките към нея, са отпуснатите допълнителни средства са в размер на 50 млн. лв.
До момента по програмата са разкрити близо 20 000 нови работни места.
С допълнителните средства може да бъдат разкрити още 11 000 работни места. По проекта ще се приемат заявки до изчерпване на финансовия ресурс.
Агенцията по заетостта напомня на работодателите, че до 15 юни 2021 г. могат да кандидатстват и за получаване на средства по мярката „60/40”. По нея се изплащат средства за запазване на заетостта през месеците април и май 2021 г. на фирми от почти всички сектори от икономиката, чиито приходи от продажби са намалели с над 20% спрямо усреднените приходи за 2019 г.
mediapool.bg
